FONTE: Orizzonte Scuola
In attesa che il Ministero dell’istruzione renda note le linee guida per la chiamata diretta, ricostruiamo quanto detto ieri dall’informativa fatta ieri ai sindacati.
Il Dirigente emana l’avviso della ricerca di docenti
I dirigenti scolastici dovranno pubblicare tramite sito web delle scuole un avviso con le competenze richieste. Il Ministero emanerà una tabella che darà indicazioni sulle competenze divise in: esperienze, titoli di studio, corsi di formazione. Ecco la tabella.
Il dirigente potrà dare diversa priorità alle competenze scelte, che dovranno comunque essere coerenti con il PTOF (Piano Triennale dell’Offerta Formativa).
Inoltre, il dirigente (secondo la ricostruzione di alcuni sindacati) potrà aggiungere altre competenze rispetto all’elenco ministeriale. Secondo quanto leggiamo da alcuni resoconti, confermando le anticipazioni della nostra testata, la quantità di criteri suggerita ai dirigenti va da 3 a 6.
Il docente invia l’autocandidatura
Gli avvisi delle scuole dovranno contenere la mail di posta elettronica a cui i docenti dovranno inviare l’autocandidatura.
Secondo quanto riferito dalla CGIL, bisognerà inviare una mail di candidatura e il curriculum “può essere allegato (non è un obbligo) alla mail, con contenuti a discrezione dell’interessato. Unico vincolo è che sia in PDF.”
Secondo la CISL, nella nota del Ministero sarà richiamato il curriculum vitae europeo. Anche se il sindacato sostiene che il curriculum in PDF dovrà essere inserito su Istanze Online. Quindi, secondo la CISL, il docente dovrà inviare l’autocandidatura tramite email, quindi il dirigente potrà consultare il curriculum in PDF su Istanze online.
Vedremo quale procedura sarà confermata.
I docenti potranno inviare più autocandidature alle scuole che preferiranno.
Come sarà individuato il docente
Sarà il dirigente ad esaminare i curriculum delle candidature ricevute. Il dirigente potrà, non è obbligatorio, effettuare un colloquio con il quale perfezionare la scelta. Infine, il docente dovrà accettare (in uno o due giorni) l’incarico e il dirigente dovrà rendere nota la scelta, con relativa motivazione.
Prima le 104
Queste operazioni avverranno dopo che gli USR avranno assegnato alle scuole i docenti beneficiari della legge 104/92 (secodno la CISL per disabilità personale ma anche per assistenza al coniuge e ai figli) nonché i docenti trasferiti ai sensi dell’art. 9 dell’OM sulla mobilità (disponibilità ad essere assegnati su corsi serali, per adulti, scuole carcerarie, scuole ospedaliere).
Cosa succede a chi non avrà l’incarico?
Saranno gli USR a collocarli. Nell’accordo con i sindacati (non firmato), l’assegnazione avveniva tramite punteggio della mobilità. Secondo quanto ci riferiscono le nostre fonti, il punteggio non è stato nominato durante l’informativa. Attendiamo, quindi, di leggere le linee guida.
Tempistica
Secondo quanto riportato dai sindacati, questa sarebbe la tempistica per le operazioni di assegnazione dei docenti alle scuole. Clicca l’immagine per ingrandirla
Pubblicazione avvisi e autocandidatura
Infanzia e primaria: avvisi scuole 25 luglio, invio candidatura 1 agosto
Secondaria I grado: avvisi 2 agosto, invio candidatura 7 agosto
Secondaria II grado: 12 agosto, 18 agosto
Per gli immessi in ruolo da concorso e da GaE 2016/17, i docenti dovranno inviare l’autocandidatura entro il 6 settembre.
Pubblicazione avviso dirigenti
Infanzia e primaria: entro 25 luglio
Secondaria I grado: entro 2 agosto
Secondaria II grado: entro 12 agosto
Invio curriculum docenti e inserimento curriculum Istanze Online (da confermare)
Infanzia e Primaria: entro 1 agosto
Secondaria I grado: entro 5 agosto
Secondaria II grado: entro 17 agosto
Proposta dirigente e accettazione incarico
Infanzia e primaria: 5 agosto, 8 agosto
Secondaria I grado: 10 agosto, 11 agosto
Secondaria II grado: 25 agosto, 26 agosto
Assunti da concorso e GaE: 9 settembre, 10 settembre.
Assegnazione incarico d’ufficio da parte dell’USR per chi non ha avuto incarico
Infanzia e primaira: entro 13 agosto
Secondaria I grado: entro 19 agosto
Secondaria II grado: entro 31 agosto
Neoassunti 2016/17: entro 15 settembre
